Quel héritage vous a construit ?

Ce que nous engageons dans le travail, c'est nous-même avec toute notre histoire.

Le travail, un lieu d'accomplissement

La relecture de notre passé nous aide à répondre à la question de notre avenir professionnel tout simplement parce que, ce que nous engageons dans le travail, c’est nous-mêmes. En effet, si le travail n’était qu’un moyen de gagner sa vie, pourquoi apporterait-t-il tant de frustrations, d’insatisfaction et de souffrance ?

La démarche TALENTS & TRAJECTOIRES est portée par la conviction que le travail est porteur de sens. Que le travail n’est pas seulement un moyen mais un lieu principal de l’accomplissement humain, un lieu où nous aspirons à engager qui nous sommes dans et au service du monde qui nous entoure.

C’est pourquoi, cette question posée par la personne en demande d’accompagnement professionnel, « où vais-je ? Quelle direction prendre ? » présuppose d’apporter une réponse, certes incomplète et imparfaite, mais une réponse tout de même, à la question préliminaire « qui suis-je ? ».  Prendre le temps de cette question, c’est se donner les moyens de devenir « auteur », auteur de sa vie.

Comment accueillir son héritage ?

Reconnaître son héritage chez TALENTS & TRAJECTOIRES, c’est mettre des mots sur ce que nous avons reçu, sur les relations qui nous ont construits, tout autant les apports positifs que ceux qui proviennent des blessures de la vie. Les uns comme les autres nous ont formés. Au lieu de nous enfermer, ce travail du verbe va permettre la reconstruction identitaire. Elle libère en même temps qu’elle permet, petit à petit, de retrouver le fil directeur d’une vie, dans le récit qu’on en fait à un autre.

Après la reconnaissance de son propre héritage, l’étape 2 nous conduira à reconnaître nos talents, c’est-à-dire notre manière propre d’agir ! RDV dans 15 jours dans notre rubrique « Actualités » pour découvrir ce que vous réserve cette nouvelle étape qui souvent bouscule et transforme les personnes que nous accompagnons !

 

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